NOTRE IDENTITÉ

Un groupe d'ingénierie, à taille humaine.

Naxan Group n'est ni une ESN, ni un cabinet, ni une plateforme : c'est un groupe d'ingénierie digitale qui construit des produits pour les autres avec l'exigence qu'il mettrait dans les siens.

NOS VALEURS

Ce qui ne se négocie pas.

01

Exigence

La qualité d'un produit se joue dans les détails que personne ne voit : architecture, tests, sécurité, performance. Nous ne livrons pas ce que nous n'assumerions pas en production chez nous.

02

Taille humaine

Des interlocuteurs directs, des équipes stables, des décisions rapides. La réactivité d'une agence, sans les strates d'une grande structure.

03

Sur-mesure

Pas de solution plaquée : chaque projet part des contraintes réelles du client — budget, délais, équipe, existant — et construit la réponse qui lui correspond.

NOTRE ADN

Deux agences, un socle commun.

Kosmos Digital et Dexon partagent le même socle : une culture d'ingénierie née dans les startups, des standards de qualité forgés sur plus de 400 projets, et une direction commune qui garantit la cohérence des méthodes.

L'équipe Naxan Group à Sophia-Antipolis

Ingénierie d'abord

Développeurs, architectes, designers : le groupe est dirigé par des profils techniques, pas par des commerciaux.

Preuve avant promesse

Références, chiffres, méthodologie : nous démontrons avant d'affirmer.

Continuité

Un client peut commencer chez Kosmos et grandir chez Dexon sans repartir de zéro : le socle technique et la connaissance du projet suivent.

Nos équipes

[ Nos équipes ]

Nos équipes d'experts sont composées de plus de 80% d'ingénieurs et de chefs de projets diplômés des meilleures écoles françaises. Nous réunissons un large éventail de profils allant de jeunes talents prometteurs, titulaires de Masters et de Doctorats, à des spécialistes confirmés disposant de plusieurs années d'expérience.

Dans un marché où l'intelligence artificielle transforme profondément les métiers du numérique et tend parfois à automatiser certains rôles juniors, nous faisons le choix inverse : valoriser ces profils qui, grâce à leur maîtrise native des outils d'IA, explorent de nouveaux usages, accélèrent l'innovation et créent de la valeur très tôt dans leur parcours.

Cette diversité et cette complémentarité créent une synergie forte qui allie jeunesse, intelligence artificielle, innovation, expertise et savoir-faire éprouvé.

80%d'ingénieurs & chefs de projet issus des grandes écoles françaises
Masters
& Doctorats
du jeune talent prometteur au spécialiste confirmé multi-années d'expérience

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  • Étude technique offerte, sans frais.
  • Aucun engagement, vos données restent confidentielles.
01 73 22 43 74contact@naxan-group.com

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